淡江解聘200
兼任師 師生齊抗議

淡江學生聲援兼任教師行動小組、淡江大學專兼任教師、高教工會等團體,24日向校方呼籲,應停止辭退兼任教師,維護學生受教權。(高教工會提供)
淡江學生聲援兼任教師行動小組、淡江大學專兼任教師、高教工會等團體,24日向校方呼籲,應停止辭退兼任教師,維護學生受教權。(高教工會提供)

【記者江禹嬋/台北報導】

為了維護兼任教師應有的工作權益,以及教學品質,多位學生、兼任教師以及教團呼籲,淡江校方應立即停止辭退兼任教師,已口頭遭退聘者應立即將其原課程釋回,給予排課,以維護學生的受教權益。

淡江近幾年專任教師人數不斷刪減,從103學年有819人,105學年度已僅剩798人。在人力不足的狀況下,專任教師減少幅度(2年約2.56%)已快過於學生減少(2年約1.62%)。

淡江學生聲援兼任教師行動小組、淡江大學專兼任教師、高教工會等團體,24日於商管大樓前福園舉行記者會與公共論壇,同時向校方呼籲,應停止辭退兼任教師,口頭遭退娉者應將其原課程釋回;停止施壓各院系主任解聘兼任教師的做法,不得強迫教師超鐘點教學;反對推行大班化教學、併班授課,取銷課程的措施。

淡江大學日前為迴避無本職兼任教師於今年8月後適用《勞基法》,竟預定將全數無本職兼任教師予以不續聘,放任淡江既有的師資不足、選課困難、課堂大班的狀況更加惡化;甚至遭揭露後,竟向系所主管下達封口令。

兼任教師提到,自己多年來在淡江校內,未曾與學校計較23年未調漲的鐘點費與長期大班化的課堂;校方卻在毫無預警的狀況下,命令各系所將全校近200名無本職的兼任教師不予續聘,視為有本職兼任教師才給排課,全然不顧及教師的工作尊嚴與學生的受教權。或是必須到某公司行號掛名員工、或自行到職業工會加保勞健保。

也有多位專任教師到場聲援表示,學校大砍兼任教師後,很可能將強迫專任教師超鐘點,不僅加重教學負擔,也影響到研究、備課時間,反而犧牲整體教研品質,不但影響學生權益,對教師來說也不合理。

目前校內學生自主發起「淡江學生聲援兼任教師行動小組」,透過網路號召連署,強調現行學生已面臨選課困難、大班化的狀況,教師的勞動權益保障與教學品質息息相關,保障教師工作權也就是保障學生受教權,目前已有超過1,500份的連署成果,之後也前往校長室遞交連署陳情書,要求學校正視學生的呼聲。◇

淡江大學近三年專任教師人數變遷

項目/學年度

 103

 104

 105

專任教師(人)

 819

 816

 798

學生人數

27060

27041

26619

資料來源:淡江大學校務資訊公開專區

製表:江禹嬋

延伸閱讀
兼任教師連署 爭一體適用勞基法
2016年12月21日 | 7年前
捍衛學生受教權 親師拒不適任教師
2014年06月18日 | 10年前
取消